LE FONDATEUR
C’est le premier responsable de l’Ecole, en tout lieu et en toute circonstance. Il assume la responsabilité civile, administrative, financière et pédagogique du CSBC.

LE CONSEIL D’ÉCOLE
Statutairement placé sous la présidence du Fondateur, le conseil d’école est une sorte de conseil d’administration ayant pour rôle, la supervision, le contrôle, la délibération et l’évaluation du fonctionnement du CSBC.
Le conseil d’école est un organe restreint dont certains membres sont de droit et d’autres désignés par le fondateur.
Composition du conseil d’école du CSB « LES CITOYENS »

  • Le Fondateur;
  • La Directrice;
  • Le Chef SAAF;
  • La Surveillante Générale;
  • Le Chef BAG;
  • Le Bureau de Coordination de la Section Anglophone (BCSA)
  • Le Chef de service du transport;
  • Le Président de l’APEE, et;
  • Le représentant-délégué des enseignants (à déléguer)
  • Le représentant-délégué des élèves (à déléguer)


LA DIRECTRICE
La Directrice est responsable:

  • De la Supervision générale de toutes les activités  en l’occurrence:
  • L’inspection, le contrôle et le suivi des attributions confiées à chaque responsable;
  • La coordination des activités pédagogiques et périscolaires;
  • Le règlement des litiges majeurs entre les parties prenantes (élèves, élèves-maîtres, enseignants, professeurs, etc.;
  • Le contrôle de la cantine.


Par ailleurs, elle travaille en collaboration directe avec le SES de l’ENIEG, dans le cadre du suivi  des élèves-maîtres stagiaires.
Elle travaille en collaboration directe avec le SAAF pour la validation des arrêts de caisse;
Elle est, après le Fondateur, la seconde ordonnatrice des dépenses;
Elle reçoit les parents indélicats.


LE CHEF SAAF
Le Chef SAAF est en chargé de:

  • La gestion, le contrôle et le suivi du travail du personnel du service général;
  • La perception, le suivi et la sécurisation des frais de scolarité dans des comptes ouverts au niveau des banques et micro-finances;
  • L’exécution des dépenses ordonnées par le fondateur ou la directrice et du suivi de leurs liquidations;
  • L’élaboration des dossiers techniques des marchés et des avant-projets de budget;
  • L’approvisionnement et la répartition du matériel dans tous les services, bureaux et postes de travail;
  • La coordination des activités de différents chefs de bureau à savoir :
  • Le bureau des affaires générales.
  • Le bureau de la discipline;
  • Le bureau du transport;
  • Le Bureau de Coordination de la Section Anglophone (BCSA)

 


LE CHEF SES
Le Chef SES est en charge de:

  • L’organisation et le suivi des conseils d’enseignement.
  • l’organisation et le suivi des cours, des activités pratiques, des stages et des différentes évaluations;
  • L’élaboration et suivi des emplois du temps.
  • L’élaboration et la mise en application des programmes de recherche.
  • La modération et la diffusion des instruments d’évaluation.
  • Le suivi des progressions et le contrôle des taux de couverture des programmes.
  • Le contrôle du travail des élèves-maîtres et la coordination du remplissage des bulletins de notes.
  • Le suivi du plan d’action et le dépôt des différentes pièces périodiques;
  • La représentation et suppléance du promoteur-directeur, dans des cas d’empêchement.

 



LE  CHEF DU BUREAU DE LA DISCIPLINE
La Surveillante Générale est en charge de:

  • La discipline, l’ordre, et la propreté au CSBC.
  • L’exécution et l’application stricte de différents règlements intérieurs des parties prenantes tels que : les enseignants, les élèves, les élèves-maîtres, les professeurs d’ENIEG, les parents, etc.
  • La notation de la conduite des élèves maîtres en toutes circonstances.
  • La constitution des dossiers disciplinaires et le suivi de l’exécution des sanctions infligées aux différentes parties.
  • L’organisation et suivi des activités post et périscolaires.
  • Le contrôle et le suivi de la ponctualité et de l’assiduité des parties prenantes;
  • La surveillance des élèves-maîtres aux heures de levée de couleurs
  • Le traitement et suivi des demandes de permission d’absence;
  • Le compte rendu mensuel des absences et des retards des enseignants du CSBC;
  • La préservation de l’image de marque de l’Institution.

 


LE CHEF BAG
Très proche collaborateur du Chef SAAF et sous son autorité, le Chef BAG est en charge de:

  • La Tenue du fichier et des dossiers administratifs du personnel.
  • Le Fonctionnement du secrétariat de l’établissement et traitement du courrier.
  • Le Classement et conservation des archives ainsi que la Tenue du registre matricule.
  • L’Etablissement des certificats de prise et de reprise de service, des attestations de présence effective au poste
  • Etablissement des certificats de scolarité et des cartes d’identité des élèves-maîtres, des élèves de même que les cartes professionnelles.
  • L’Exécution de certaines dépenses.
  • La Préparation de la synthèse des besoins divers pour l’ensemble  de l’établissement.
  • La Conservation et comptabilité du patrimoine de l’établissement.
  • L’Organisation matérielle des évaluations séquentielles et autres examens internes.
  • L’Organisation et suivi des stages des élèves-maîtres.
  •  Le Fonctionnement de la bibliothèque.
  •  La Tenue des journaux et organisation des clubs.
  •  La Préparation des sujets de réflexion et des thèmes de conférence.
  • La Formulation des besoins en matière de documentation pour la bibliothèque.
  •  La Tenue du fichier de mémoire pour les élèves-maîtres.
  •  L’Archivage des différents rapports des conseils d’enseignements et d’autres évènements.
  •  La gestion de la salle multimédia (superviseur des cours pratiques des T.I.C.)
  • La Tenue et le suivi du matériel consommable et non consommable.
  •  L’assistance de la directrice dans la supervision pédagogique

 



LE BUREAU DE COORDINATION DE LA SECTION ANGLOPHONE (BCSA)

  • Elle assiste la Directrice dans l’exercice de ses fonctions et la représente valablement en cas d’absence ou d’empêchement;
  • Elle est particulièrement chargée de la coordination des activités pédagogique de la section anglophone.
  • Elle est chargée de la traduction de tous les documents administratifs et pédagogiques en langue anglaise;
  • Elle est responsable de la promotion du bilinguisme au CSBC;
  • Elle est chargée de la garde des différents uniformes et autres matériels consommables en collaboration avec le SAAF

LE CONSEIL DES MAÎTRES
Le Conseil des maîtres est composé de l’ensemble du personnel enseignant du GSB.
Il garant de la qualité des enseignements dispensés dans les salles de classe.
C’est l’organe suprême de délibération pour ce qui est des problèmes académiques.

LES SEMAINIERS HEBDOMADAIRES ROTATIFS

  • Ils sont statutairement les surveillants en chef pendant leur semaine de travail. A cet effet, ils chargés de:
  • Accueillir tous les élèves en contrôlant la propreté corporelle et vestimentaire;
  • Organiser la levée des couleurs;
  • Encadrer les élèves pendant les récréations;
  • Faire laver les toilettes et vider les poubelles;
  • Laisser l’établissement dans un état de propreté impeccable à la sortie des classe
  • Rédiger  les rapports journaliers dans le cahier de service en relevant tous les incidents et faits remarquables;
  • Pour bien faire leur travail, ils doivent être les premiers à arriver et les derniers à partir

 


UN CHEF DU BUREAU DU TRANSPORT
Le bureau du transport est composé de l’ensemble des chauffeurs. Il est placé sous l’autorité d’un chef de bureau chargé de :
De la collecte et du reversement des frais de transport payés par les parents ;
Du contrôle technique, de la maintenance et du suivi des véhicules ;
De l’organisation et de la coordination du travail de ses collaborateurs directs.

 


LE GARDIEN
Il est en charge de:

  • L’accueil des parents et visiteurs;
  • Renseigner et orienter tout visiteur;
  • Vérifier le bien-fondé et la raison de la visite,
  • S’assurer de la disponibilité du personnel sollicité par le visiteur;
  • Récupérer et sécuriser tous les objets égarés par les élèves;
  • Accueillir les élèves dès leur arrivée,
  • Assister au départ des élèves à la fin des cours,
  • Rester en poste en permanence;
  • Ouvrir et fermer le portail et le portillon;
  • Maintient le portail et le portillon toujours fermés,
  • Filtrer discrètement les entrées et les sorties des uns et des autres;
  • Veiller à la sécurité des élèves et du personnel,
  • Veiller aux biens meubles et immeubles de la structure.

Année Scolaire 2022

Enseignement Général:

  • de la 6ème en Tle CD
  • 6ème, 5ème et 4ème bilingue
  • 1ère et Tle Tle TI

Condition d'admission

 

EnseignementTechnique

  • Electricité;
  • Maçonnerie;
  • Employers des services comptables;
  • Economoie Sociale et Familiale;
  • Couture sur mesure.

Condition d'admission

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L'EXCELLENCE EST UN CHOIX !!!

They are impressed with our services

testimonial 1

"Nous travaillons chaque jour un peu plus pour mériter davantage la confiance des parents de nos élèves."

Mme Germaine AYISSI
Directrice du Groupe Scolaire Bilingue les Citoyens

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"L'Excellence est un choix. Nous travaillons cahque jour pour soigner et promouvoir davantage notre  image de marque. "

M. Achile Valère AYISSI
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